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安全生产 责任重于泰山
时间:[2012/10/23 9:38:04]   

幸福,是一个让人艳羡的字眼;安全生产,是一个人人皆知的道理。一个家庭,以家人的平安健康为幸福;一个企业,以生产的安全为幸福,以员工的生命安全为幸福。纵观美佳34年的发展史,安全生产,被作为企业发展的第一要务,集团公司总裁申照华更是无数次的强调,安全生产要时时讲,日日讲,月月讲,不仅要讲,更主要的是必须把安全生产真正落实到日常的行为上,体现在每一个人身上。因此,必须建立严格的安全管理制度,并做到有规定、有检查,将安全责任与个人职责紧密地结合起来,对于安全没有任何讨价还价的余地!这是集团领导对员工负责,也是集团领导对客户负责,更是集团领导对生命的尊重!

多年来的生产实践,使得我们在生产过程中总结出了较为成熟的安全生产管理经验和较为系统的操作规程,并制定了一系列行之有效的安全生产规章制度,但是尽管如此,安全生产事故却屡屡发生,原因何在?不得不让我们深思……

其实仔细分析我们曾经发生过的安全生产事故,不难发现,事故的发生,不是因为没有规矩可循、没有法规可依,而恰恰相反,为了保障生产的安全顺利进行,我们制定了严格的规章制度,但是员工甚至包括部分管理人员却在实际操作中漠视了它!这种漠视源于员工安全生产意识的淡薄,源于对安全事故的发生心存侥幸,源于思想上的麻痹大意,源于对安全生产制度置若罔闻,更源于责任意识的淡薄!

试想,如果在生产过程中,我们思想上高度重视,行动上严格按照操作规程执行,许多事故完全可以避免。如果说安全事故发生所引起的财产损失尚可以想办法挽回的话,那么人的生命安全呢?人的生命只有一次,失去就不可以重来,哪怕是对人身体的损伤,也是对员工身体健康的损害。因此,安全生产不仅仅关系着公司的发展,更关系着员工家庭的福祉!但是在我们的日常生产过程中,总是能在不经意间发现违规操作的现象:登高作业,因为怕麻烦而不系安全带;因为责任意识淡薄,所以玩忽职守,工作时间远离工作岗位;因为觉得危险离自己很远,而长期违反操作规程或是不按规范操作……殊不知,一次次血的教训告诉我们,安全生产,责任重于泰山,安全生产,靠的是全体美佳人的大局意识,靠的是每个人的责任意识!

    为了强化全体干部员工的安全生产责任意识,集团特对安全生产工作提出了以下具体要求:

1、严格界定好安全生产的主体责任。各单位、各部门要迅速对辖区内的重要安全岗位进行责任分析论证,清晰界定好安全主体责任。今后凡属因责任交叉、模糊等原因造成的事故,由上一级承担主要责任。

2、突出规范操作的整治工作。各安全生产部门要从培训入手,切实抓好规范制定和规范操作工作,坚决制止任何简化操作、变通操作、违章操作、习惯操作的行为,使安全生产岗位的操作都达到规范和受控,从根本上保证生产安全。

3、强化实质性检查。集团专业部门、各单位要树立“预防为主”的观念,强化安全生产的日常检查,要调整日常检查的重点和办法,加大检查的频度,把检查的重点放到重点岗位、重点环节、重点时段,要更多的采取突击性、针对性的检查,通过高密度的检查及时发现和制止各种不安全因素。

4、从严惩处各种违章行为和人为事故。安全生产事关人命,没有任何讨价还价的余地,各级管理部门和人员必须对各种违反安全操作规程的行为,采取铁面无私的态度,从严、从重给于惩处;对于因违章等人为因素导致的安全生产事故照杠杀钱,决不姑息原谅。凡是日常处理不力,形成人为事故的,主管人员承担第一责任。

5、搞好应急防范演练。各单位必须要坚持每年春秋两季应急疏散演练制度,演练要周密计划,增强演练的真实模拟性,要通过演练及时疏通疏散通道,教会员工自我保护办法。

安全生产,一定要加强员工的责任意识,强化员工的安全意识,增强对生命财产安全的责任意识。切实改进和强化安全措施和手段,使安全生产工作真正做到以“安”为先。各单位要充分利用班前会、班后会等时间进行安全教育,树立安全无小事的思想,全面提高员工的综合素质,进一步提高员工的责任心。

安全生产是一项长期而又艰巨的任务,只有起点,没有终点,因此,在生产过程中就要求各单位、各部门要把安全工作当做头等大事,严格遵守各项规章制度,从我做起,从小事做起,时刻绷紧安全之弦,深入落实安全生产责任制,杜绝违章违纪现象,遵守安全生产规定、操作规范,及时发现并排除存在的安全隐患。同时,各部门要及时制定一些防范约束措施,最大可能的减少或杜绝一切意外伤害及人为事故的发生,切实做到安全生产警钟长鸣,确保企业长远发展的长治久安。

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